NEWSLETTER LAVORO
n. 555 del 31 gennaio 2013
newsletter settimanale per gli operatori del mercato del lavoro
Le Novità in materia di Lavoro
29-01 INPS: cir.13 – riepilogo delle disposizioni aventi riflesso sulla contribuzione nel corso del 2013
L’INPS ha fornito una sintesi, per l’anno 2013, delle principali disposizioni in materia di contribuzione dovuta dai datori di lavoro in genere e dalle aziende agricole per gli operai a tempo determinato e indeterminato .
28-01 Min.Lavoro: cir.6 – la circolare sui Lavoratori “Salvaguardati”
Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, sul proprio sito internet, la circolare n. 6 del 25 gennaio 2013, contenente le istruzioni operative per le Direzioni territoriali del lavoro corredata dal modello di istanza che dovrà essere presentata dal lavoratore che rientri nella sotto indicata categoria.
28-01 Parlamento: la legge in materia di professioni non organizzate
Il Parlamento ha pubblicato la legge n. 4 del 14 gennaio 2013, contenente le disposizioni in materia di professioni non organizzate.
28-01 Min.Lavoro: buone prassi in materia di salute e sicurezza sul lavoro
La Commissione Consultiva Permanente per la salute e sicurezza sul lavoro del Ministero del Lavoro ha validato, nella seduta del 23 gennaio 2013, alcune buone prassi finalizzate a promuovere la salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
25-01 INPS: cir.11 – calcolo automatizzato delle retribuzioni figurative
L’INPS ha illustrato le modalità di calcolo automatizzato delle retribuzioni da attribuire ai periodi riconosciuti figurativamente e le nuove modalità di esercizio del diritto di accredito figurativo.
Gli Interpelli del Ministero del Lavoro
> Nozione di “consolidati sistemi di bilateralità”
> DURC – posizione non regolare del socio di una società di capitali
> Sospensione del rapporto di lavoro con i soci lavoratori
Le Sentenze della Corte di Cassazione
> Immediatezza della contestazione e licenziamento disciplinare
Gli Approfondimenti di DPL Modena
> Aggiornamento del Sistema informatico delle comunicazioni (Camera)
> Licenziamenti individuali e tentativo obbligatorio di conciliazione (Massi)