Autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del decreto legislativo 14/09/2015 n. 148, relativamente al periodo dal 02/01/2024 al 31/12/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della S.r.l. Unilever Italia Manufacturing con sede legale in Roma ed unità sita in Via Cerqueto snc – Pozzilli, per un massimo di 61 unità lavorative

Concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del decreto legislativo 14/09/2015 n. 148, relativamente al periodo dal 22/01/2024 al 21/01/2025, in favore dei lavoratori dipendenti della S.r.l. Fratelli Guarino di Donato con sede legale e unità in Solofra (AV) Via Consolazione 1 – Frazione Sant’Agata Irpina, per un massimo di 39 unità lavorative

Autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria, relativamente al periodo 1/01/2024-31/12/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della MA S.r.l. con sede legale a Melfi, in riferimento all’unità produttiva sita in Chivasso, per un massimo di 500 unità lavorative

Revoca parziale del Decreto direttoriale n. 5 del 5 maggio 2023, di concessione del trattamento di cigs in deroga, ai sensi dell’art 44 comma 11-bis del D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 148, limitatamente al periodo dal 23 novembre 2023 al 25 febbraio 2024

Il presente decreto annulla e sostituisce il decreto n. 333 del 12 febbraio 2024 per un errore materiale nelle premesse del medesimo decreto. È autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis, del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, relativamente al periodo dal 08/01/2024 all’08/03/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della S.p.A. JSW Steel Italy Piombino, con sede legale ed unità sita in Largo Caduti del Lavoro 21 – Piombino –LI, per un massimo di 1.354 unità lavorative

Autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria, relativamente al periodo dal 08/01/2024 all’08/03/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della S.p.A. JSW Steel Italy Piombino, per un massimo di 1.354 unità lavorative

Autorizzata la concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria, relativamente al periodo dal 01/01/2024 al 30/06/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della S.p.a. Eurallumina, per un massimo di 201 unità lavorative

Concessione del trattamento di integrazione salariale straordinaria ai sensi dell’articolo 44, comma 11-bis del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, relativamente al periodo dal 03/10/2023 al 02/10/2024, in favore dei lavoratori dipendenti della S.r.l T & M Logistica Integrata con sede in Roma (RM) e unità di Anagni (FR), per un massimo di 27 unità lavorative

Testo normativo che individua per l’anno 2024 i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% il valore medio annuo, per l’applicazione degli incentivi all’assunzione previsti dall’articolo 4, commi 8-11, della Legge 92/2012

Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze del 15 novembre 2023 di adeguamento del Fondo territoriale intersettoriale della Provincia Autonoma di Trento ai sensi del Decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148