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| Novità in materia di Lavoro |
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| L’ISFOL (Istituto per lo Sviluppo della Formazione Professionale dei Lavoratori) ha pubblicato, in data 21 giugno 2016, il Rapporto sulla Garanzia Giovani in Italia. |
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| L’Inps, con la messaggio n. 2757 del 21 giugno 2016, fonisce alcune precisazioni in merito al riconoscimento ed alla applicazione delle detrazioni per produzione del reddito e per carichi di famiglia nei confronti di soggetti residenti all’estero. |
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| E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 143 del 21 giugno 2016, il Decreto del Presidente della Repubblica n. 109 del 26 maggio 2016, contenente il Regolamento recante approvazione dello Statuto dell’Ispettorato nazionale del lavoro. |
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Stai preparando l’esame di Stato? Affrontalo studiando sui due Manuali della Collana Praticanti, curati dall’ANCL, e pensati appositamente per la preparazione dell’esame: Diritto del lavoro e legislazione sociale e Diritto Tributario. Ai due Manuali si abbina l’insostituibile Codice del Lavoro, ammesso in aula allo scritto, che riporta tutta la legislazione in materia organizzata per argomenti.
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| E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 143 del 21 giugno 2016, il Decreto del Presidente della Repubblica n. 108 del 26 maggio 2016, contenente il Regolamento recante l’approvazione dello Statuto dell’Agenzia nazionale per le politiche attive del lavoro (ANPAL). |
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| L’Inps fornisce alcune precisazioni in merito al riconoscimento e mantenimento del diritto alla pensione ai superstiti in favore dei figli studenti durante il periodo di vacatio studii, ovvero, nel periodo di svolgimento di attività lavorativa. |
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Reggio Emilia, dal 16 novembre 2016
Modena, dal 20 ottobre 2016
Padova, dal 20 ottobre 20165 lezioni, dalle 9.30 alle 17.30
Il c.d. Jobs act, e i successivi decreti attuativi, ha profondamente modificato il quadro normativo del mercato del lavoro italiano. Il Master si propone di affrontare in modo innovativo tutti i temi che possono interessare da vicino le aziende ma anche tutti gli operatori del diritto e che influenzeranno il mercato del lavoro dei prossimi anni.
Destinatari principali del master sono Avvocati e praticanti legali, Consulenti del lavoro e Consulenti aziendali.
Per chi si iscrive entro il 3 luglio, speciale offerta advance booking: sconto del 35%.
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| Il Ministero dell’Interno e Confindustria hanno stretto, in data 20 giugno 2016, un accordo per agevolare le procedure di rilascio della Carta Blu (Blue card) dell’Unione europea (Ue) ai lavoratori stranieri altamente qualificati cittadini di Paesi terzi. |
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| Il Ministero del Lavoro ha emanato la nota n. 11885 del 14 giugno 2016, con la quale, rispondendo ad un quesito, evidenzia il sistema sanzionatorio applicabile in caso di “disconoscimento” della prestazione lavorativa effettuata in regime di trasferta. |
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| A partire dal 20 giugno 2016, sul sito www.inps.it, i cittadini potranno pagare, grazie a PagoPA, i propri contributi volontari. |
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| L’Agenzia delle Entrate ha emanato la risoluzione n. 46/E del 17 giugno 2016, con la quale, al fine di consentire il versamento dei contributi INPS per il recupero, tramite modello F24, della contribuzione addizionale e straordinaria di finanziamento delle prestazioni erogate dai Fondi di solidarietà. |
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| E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 141 del 18 giugno 2016, la Legge n. 106 del 6 giugno 2016 che delega il Governo alla Riforma del Terzo settore, dell’impresa sociale e per la disciplina del servizio civile universale. |
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| Roma, dal 4 novembre 2016 – 4 incontriIl master ha l’obiettivo di illustrare le più diffuse tecniche di gestione del conflitto sia attraverso gli strumenti giuridici di composizione e risoluzione di quello individuale, sia attraverso lo strumento della contrattazione sindacale per la gestione dei conflitti collettivi. I destinatari principali del master sono consulenti del lavoro e praticanti.
Chi si iscrive entro il 24 giugno, offerta advance booking: sconto del 35% sulla quota di listino.
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| Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato, in data 20 giugno 2016, sul proprio sito www.cliclavoro.gov.it, la 44° FAQ in materia di procedura per le dimissioni telematiche. |
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| Il 27 giugno 2016 si realizza il primo triennio sul quale calcolare il numero massimo di prestazioni lavorative per coloro i quali hanno un contratto intermittente |
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| Con sentenza n. 2500 del 10 giugno 2016, il Consiglio di Stato, confermando una precedente sentenza del TAR della Sardegna, ha condannato la DTL di Cagliari ed il Ministero del Lavoro, osservando che, nel caso portato alla propria conoscenza, non può essere negato l’accesso agli atti del procedimento ispettivo. |
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| Con sentenza n. 224 del 15 giugno 2016, il Tribunale di Busto Arsizio ha affermato che l’utilizzazione costante e continua, protrattasi per un lungo periodo (tre anni), di un lavoratore con contratto a tempo parziale, mediante ricorso al lavoro supplementare, legittima la richiesta di trasformazione in rapporto a tempo pieno senza la necessità del consenso del datore di lavoro. |
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curato da Maria Rosa Gheido e Alfredo CasottiIl manuale affronta il tema della semplificazioni e della razionalizzazione della disciplina lavoristica a seguito dei cambiamenti introdotti dal Jobs Act che ha riformato molte parti del rapporto di lavoro.
Il volume è suddiviso in tre parti:
• Semplificazioni in entrata,
• Semplificazione nella gestione del rapporto di lavoro,
• Flessibilità in uscita.
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| L’Inps rende noto che, nell’incontro tra Aran e Confederazioni Sindacali del 25 maggio 2016, è stato sottoscritto definitivamente il Contratto Collettivo Nazionale Quadro, in materia di trattamento di fine rapporto e di previdenza complementare per i dipendenti pubblici. |
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| L’Osservatorio statistico sulla cassa integrazione guadagni è stato aggiornato con i dati del mese di maggio 2016. I dati si riferiscono alle ore autorizzate per trattamenti di integrazione salariale ordinari, straordinari e in deroga a favore di operai e impiegati. |
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| L’Inps pubblica i dati relativi alle operazioni di salvaguardia, aggiornati al giugno 2016. |
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di Pierluigi RauseiIl manuale tratta l’insieme di tutte le violazioni penali e amministrative, ma anche civili, del diritto del lavoro, della previdenza sociale e della sicurezza sui luoghi di lavoro. Tra le novità di questa nuova edizione vanno segnalate:
• le nuove misure emanate dal Jobs Act,
• l’azione di depenalizzazione del d.lgs. n. 7/2016 e, del d.lgs. n. 8/2016;
• le sanzioni civili in materia di licenziamento e di contratti di lavoro;
• le sanzioni civili previdenziali.
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| Il Ministero del Lavoro ha pubblicato il Decreto con la definizione dell’incremento della contribuzione addizionale, per il mancato rispetto delle modalità di rotazione dei lavoratori indicati nel verbale di esame congiunto stipulato per la richiesta di intervento dell’integrazione salariale straordinaria. |
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| sentenza n. 12608 del 17 giugno 2016 |
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| sentenza n. 12337 del 15 giugno 2016 |
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| approfondimento di Eufranio Massi |
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| approfondimento di Eufranio Massi |
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| Il nuovo Codice raccoglie tutta le legislazione del lavoro organizzata per argomenti in modo da rendere semplice e veloce la ricerca. Aggiornato con tutte le novità normative, è estremamente utile anche come supporto all’Esame di stato per Consulenti del Lavoro; il Codice è ammesso in aula allo scritto.Ancora per pochi giorni si potrà acquistarlo con uno straordinario sconto del 20+10% inserendo nel carrello questo CODICE SCONTO: 000718-773110
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| approfondimento di Salvatore Servidio |
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