Lavoro e sicurezza

Infezioni ossee, in Sicilia protocollo INAIL a sostegno dei lavoratori

13 luglio 2009. L’Istituto ha avviato una piattaforma operativa con Anio Onlus che offrirà all’infortunato la possibilità di usufruire di consulenze di centri specializzati di ortopedia in ambito nazionale. Nel 2008 nella regione sono state 3.672 le persone affette da patologie di questo tipo, a fronte di 19.380 casi in tutto il Paese

PALERMO – Più tutele e qualità della vita per i malati di infezioni ossee. INAIL Sicilia e Anio Onlus hanno firmato un protocollo d’intesa per l’avvio di una piattaforma operativa che offrirà all’infortunato sul lavoro – nei casi di complicazioni da fratture ossee – la possibilità di usufruire delle consulenze di centri altamente specializzati di ortopedia in ambito nazionale. L’accordo è stato siglato questa mattina presso la direzione regionale INAIL di Palermo dal nuovo direttore di INAIL Sicilia,  Mauro Marangoni, e dal presidente nazionale dell’Anio (Associazione nazionale per le infezioni osteo-articolari),  Girolamo Calsabianca.

Secondo i dati statistici del 2008 il fenomeno delle infezioni ossee in Italia ha riguardato 19.380 mila nuovi casi, 3.672 dei quali in Sicilia. I traumi da infortunio sul lavoro che interessano l’apparato osteo-articolare possono essere aggravati, infatti, da infezioni ossee ed articolari (osteomielite) a causa delle fratture e ferite esposte a contaminazioni batteriche. Finalità del protocollo è fornire agli infortunati l’assistenza necessaria e l’assunzione di ogni utile proposta per realizzare comuni iniziative di studio, ricerca e campagne di informazione per contrastare il dilagare della patologia.

“E’ un accordo che ritengo molto importante perché finalizzato a cercare di alleviare in qualche modo la sofferenza di chi si infortuna e dando nello stesso tempo maggiore garanzia di un inserimento più rapido nel posto di lavoro”, afferma Marangoni. “La collaborazione con l’Anio, che dispone di una grossa banca dati sulla malattia, porterà enormi benefici effetti sia all’assistito che all’intero Istituto”. “Il lavoro che da oggi parte è significativo perché rappresenta l’intento comune grazie alla sensibilità mostrata dall’INAIL di rispondere nella maniera più tempestiva a chi soffre di questa malattia”, Calsabianca. “E’ l’inizio di una cooperazione che propone un futuro di sostegno al malato che prima non c’era. Se una frattura esposta viene curata secondo un iter altamente professionale, si possono raggiungere dei risultati molto positivi”.

Le infezioni dell’apparato scheletrico sono oggi fra le patologie a maggiore impatto sociale per frequenza, costi, lunghezza e difficoltà del trattamento e invalidità residue. La malattia è  soprattutto conseguenza di interventi chirurgici e di eventi traumatici. L’impegno concreto che INAIL Sicilia e l’Anio porteranno avanti sarà quello di migliorare la qualità dei servizi istituzionali da offrire al lavoratore infortunato, al fine di attuare in sinergie politiche sanitarie più efficaci e che sappiano rispondere, al contempo, anche ad esigenze di risparmio della spesa pubblica.

Danni da vaccini. Il Tar contro il criterio unico per i risarcimenti

Il tribunale amministrativo contro il parametro unico ministeriale 

Non è conforme alla legge adottare un parametro uguale per tutti (il 12,5 percento) nel risarcire chi ha subito danni irreversibili da vaccino. Lo ha stabilito il Tar del Lazio accogliendo un ricorso di una ragazza danneggiata in maniera irreversibile dalla vaccinazione obbligatoria.

Dichiarando illegittima la riduzione ministeriale, i giudici hanno stabilito per la ragazza un risarcimento anche per i danni esistenziali, pari al 20 percento delle somme pagate in ritardo o non pagate.

Il 23 luglio scorso, i genitori della ragazza si erano rivolti al Tar chiedendo di annullare la parte del decreto che non prevede una priorità nei pagamenti, né una diversificazione dell’indennizzo decennale in relazione alla gravità dei danni.

I giudici hanno ritenuto che “non appare conforme alla ratio della legge – si legge nella sentenza – adottare un parametro uguale per tutti”, e sottolineato come la diversa rilevanza e gravità dei danni sembra invece essere presa in considerazione da un ulteriore articolo della legge “in funzione della indicazione di una misura massima e quindi sul presupposto di una ragionevole diversificazione”.

“Si tratta di una sentenza di portata innovativa – ha spiegato Marcello Stanca, presidente Amev – in quanto lo Stato, caso unico, è stato condannato a pagare una multa del 20 percento delle somme pagate in ritardo o non pagate; e questo vale per almeno 350 di 700 persone cui sono dovuti 200.000 euro di arretrati”, ha detto l’avvocato Stanca preannunciando una richiesta di risarcimento al ministro della Salute in persona, per tutti i soci Amev ingiustamente e colpevolmente pretermessi”. (ANSA).

Indennità INPS per i lavoratori talassemici

Utilità dei periodi maturati in Stati membri dell’Unione Europea, nonché in stati extra-UE convenzionati.

L’indennità  INPS prevista per i lavoratori talassemici, la cui domanda va presentata alla sede INPS competente per il territorio di residenza del richiedente, è erogata se il richiedente ha: 10 anni di anzianità contributiva (pari a 520 settimane), il requisito sanitario attestato da strutture sanitarie pubbliche (ASL), l’età anagrafica pari o superiore a 35 anni.
Il requisito contributivo si perfeziona con contributi derivanti da: lavoro dipendente; lavoro autonomo; lavoro parasubordinato; contribuzione figurativa; versamenti volontari e periodi assicurativi versati da Stati membri della UE o Stati non comunitari legati all’Italia da Convenzioni bilaterali di sicurezza sociale.
Per quanto riguarda il requisito sanitario, le ASL devono attestare una delle seguenti patologie: talassemia major; drepanocitosi; talasso-drepanocitosi; talassemia intermedia in trattamento trasfusionale o con idrossiurea.
L’importo dell’indennità, erogata dall’INPS per 13 mensilità, é pari all’importo annuale del trattamento minimo. L’indennità, esente IRPEF, può essere cumulata con la retribuzione e con qualsiasi prestazione pensionistica.