Archivi giornalieri: 4 marzo 2016
Avvenire
Leggi e sentenze
Sentenze del Consiglio di Stato sull’ISEE: un quadro riassuntivo
Il Consiglio di Stato ha depositato tre sentenze in materia di ISEE. Proponiamo la sintesi dei contenuti e del possibile impatto di questi pronunciamenti.
Caregiver familiari: Proposta di legge
È stata ufficializzata, con la pubblicazione del testo, la Proposta di Legge numero 3414. È la prima Proposta compiuta sul delicato tema dei caregiver familiari. Ne proponiamo un’analisi.
Provvidenze economiche per invalidi civili, ciechi civili e sordi:
importi e limiti reddituali per il 2016
La Direzione Centrale delle Prestazioni dell’INPS con Circolare del 31 dicembre 2015, n. 210, ha fissato gli importi delle provvidenze economiche per invalidi civili, ciechi civili e sordi per il 2016 e i limiti reddituali per le relative concessioni. Riportiamo i dati aggiornati comparati con il 2015.
Legge di stabilità 2016 e persone con disabilità
Il Senato ha approvato in via definitiva la legge di stabilità per il 2016. Come ormai di consueto ne analizziamo i contenuti con attenzione alle novità introdotte che abbiano un impatto diretto sulle persone con disabilità e sulle loro famiglie.
Prolungamento del congedo parentale: Circolare INPS
Con sollecitudine la Direzione Centrale Prestazioni dell’INPS ha diramato oggi la circolare applicativa per le nuove disposizioni relative al prolungamento del congedo parentale per figli con disabilità in situazione di gravità contenute nel Decreto legislativo 15 giugno 2015, n. 80.
ISEE: aggiornamenti da INPS e Ministero del lavoro
Il Ministero del lavoro e l’INPS hanno aggiornato il precedente documento che fornisce le risposte alle domande più frequenti sull’applicazione delle disposizioni sull’ISEE, l’Indicatore della Situazione Economica Equivalente.
“Buona scuola” e studenti con disabilità
È stata approvata definitivamente dalla Camera la norma nota alla cronaca come la “Buona scuola”. La disposizione contiene alcune importanti novità che potrebbero migliorare la qualità dell’inclusione scolastica delle persone con disabilità.
Jobs Act: in discussione il decreto sul collocamento mirato
Fra i decreti previsti dal Jobs Act ((legge 10 dicembre 2014, n. 183) c’è anche quello che riguarda il “Semplificazioni in materia di lavoro e pari opportunità” e che interviene anche razionalizzare la disciplina vigente in materia di collocamento mirato (Legge 68/1999).
Jobs Act: in vigore il decreto su conciliazione di cura, vita e lavoro
Novità in materia di congedi parentali e di congedi di maternità nel Decreto legislativo 80/2015. Il testo in vigore ampia benefici e beneficiari rispetto alla normativa previgente.
Jobs Act: in vigore il decreto su contratti e mansioni
È entrato in vigore il Decreto legislativo 81/2015, uno dei decreti applicativi del cosiddetto Jobs Act (legge 183/2014). Si segnalano alcune novità in materia di part time i lavoratori con disabilità.
ISEE: chiarimenti da INPS e Ministero del lavoro
Il Ministero del lavoro e delle politiche sociali e l’INPS hanno diramato un documento che intende fornire le risposte alle domande più frequenti in materia di applicazione delle più recenti disposizioni sull’ISEE, l’Indicatore della Situazione Economica Equivalente.
Agenzia delle entrate: precisazioni su spese di accompagnamento e di trasporto
In una recente circolare l’Agenzia delle entrate fornisce alcune indicazioni circa la detraibilità delle spese di trasporto e di accompagnamento delle persone con disabilità e sulle spese di manutenzione dei veicoli ad esse destinati.
Autismo e accertamenti: le indicazioni INPS
In poco meno di un anno l’INPS è intervenuto tre volte sul tema dell’accertamento dell’invalidità civile e dell’handicap per le persone con autismo. L’assieme delle tre indicazioni è interessante sotto il profilo della valutazione medico-legale ma conserva alcuni coni d’ombra applicativi.
Extracomunitari e provvidenze per cecità: nuova Sentenza della Corte Costituzionale
Per l’ennesima volta la Corte Costituzionale è tornata sulla questione delle provvidenze correlate alla disabilità, da corrispondere ai cittadini extracomunitari, ribadendo l’illegittimità costituzionale della normativa italiana che impone la titolarità del permesso di soggiorno di lunga durata.
ISEE: Sentenze del TAR Lazio
Il TAR del Lazio 11 febraio 2015 ha accolto, pur parzialmente, due ricorsi presentati contro il DPCM 159/2013. Le due Sentenze di fatto modificano parzialmente l’impianto di calcolo dell’Indicatore della Situazione Reddituale, cioè di una delle due componenti dell’ISEE.
Revisione delle minorazioni civili e semplificazione: nuova circolare INPS
Una nuova circolare dell’INPS fornisce indicazioni operative per l’effettiva applicazione delle disposizioni dello scorso anno in materia di semplificazione amministrativa dei procedimenti di revisione delle minorazioni civili.
Dossier ISEE e le persone con disabilità
Proponiamo un’analisi aggiornata sul nuovo ISEE in via di applicazione completa di alcune simulazioni utili a comprendere le sostanziali differenze rispetto alla situazione previgente.
Provvidenze economiche per invalidi civili, ciechi civili e sordi:
importi e limiti reddituali per il 2015
La Direzione Centrale delle Prestazioni dell’INPS con Circolare del 9 gennaio 2015, n. 1, ha fissato gli importi delle provvidenze economiche per invalidi civili, ciechi civili e sordi per il 2015 e i limiti reddituali per le relative concessioni. Riportiamo i dati aggiornati comparati con il 2014.
Legge di stabilità 2015 e persone con disabilità
È stata definitivamente approvata la Legge di stabilità 2015 ora pubblicata anche in Gazzetta Ufficiale (legge 23 dicembre 2014 n.190, in Gazzetta Ufficiale 29 dicembre 2014). Presentiamo le novità aggiornate per le persone con disabilità contenute nell’importante provvedimento.
Neomaggiorenni e provvidenze economiche: semplificazioni
L’INPS ha diramato un nuovo messaggio che rende operative le disposizioni di semplificazione a favore delle persone con disabilità al compimento della maggiore età. Facciamo il punto delle relative istruzioni operative utili ai titolari indennità di accompagnamento, di comunicazione e di frequenza
Decreto semplificazione: convertito in legge con importanti modificazioni
Il decreto legge 90/2014 che contiene importanti disposizioni in materia di semplificazione amministrativa è stato convertito definitivamente dalla legge 11 agosto 2014, n. 114. In sede di conversione sono state inserite ulteriori rilevanti novità con un impatto positivo nei procedimenti di riconoscimento e di conferma dello status di invalidità e di handicap e dei relativi benefici.
Agevolazioni auto per disabili: novità per i minori
Una recente Circolare dell’Agenzia delle Entrate è tornata sulla agevolazioni fiscali sui veicoli destinati al trasporto delle persone con disabilità. Sono due le questioni trattate: la prima sui limiti temporali, la seconda sulle condizioni soggettive per l’accesso ai benefici da parte di alcuni minori.
Provvidenze agli stranieri con invalidità civili: indicazioni INPS
A quasi cinque anni dalla prima Sentenza della Corte Costituzionale che stabilisce la concessione delle provvidenze economiche per invalidità civile anche agli stranieri in possesso del solo permesso di soggiorno di almeno un anno, INPS impartisce le conseguenti indicazioni operative.
Corte Costituzionale: congedi anche a parenti e affini di terzo grado
Con la Sentenza 18 luglio 2013, n. 203, la Corte Costituzione ha dichiarato l’illegittimità della norma che non consente la fruizione dei congedi retributi per l’assistenza di familiari con grave disabilità anche ai parenti e agli affini fino al terzo grado. .
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NEWSLETTER LAVORO n. 719 del 3 marzo 2016
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Esperienze
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Chi ha paura della Stepchild adoption? |
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Vendola ha fatto la sua scelta, intima, individuale e fortemente cercata insieme al suo compagno. Così come fanno tante altre famiglie omossessuali che non riescono a diventare genitori e che però non sono raggiunti dal clamore della stampa…Eppure ci sono. Sono tante. Prova ne sono i numerosi casi cui sono chiamati a pronunciarsi i tribunali. L’ultima sentenza è del Tribunale di Roma che ha riconosciuto l’adozione incrociata di due mamme, lesbiche, che hanno partorito le loro bambine ricorrendo a donatori di seme in Danimarca. Una pratica seguita da molte altre coppie. Per la legge italiana, le due figlie non sono sorelle, ma alla coppia la giustizia ha riconosciuto con sentenza la possibilità di adottarle reciprocamente. Un pasticcio giuridico, frutto di una grave mancanza normativa nella legislazione italiana. Gli altri paesi europei sono molto più avanti, tanto basta che la stessa Commissione ha più volte sollecitato l’Italia a legiferare affinché le unioni civili abbiano una loro dignità giuridica e sociale, con tutto quello che ne segue in termini di tutela dei minori coinvolti. | ||||
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CU 2016, codice fiscale del coniuge si o no?
CU 2016, codice fiscale del coniuge si o no? 0
Entro il 7 marzo, come detto anche nella guida alla Certificazione Unica 2016 pubblicata ieri, i sostituti d’imposta sono tenuti all’invio telematico all’Agenzia delle Entrate della CU 2016 per i lavoratori dipendenti (la scadenza per i lavoratori autonomi è quella dei 770).
Uno dei dubbi legati alla trasmissione della CU 2016, riguarda l’inserimento del codice fiscale del coniuge del lavoratore anche se non fiscalmente a carico. L’inserimento di questo dato dovrebbe prevenire un fastidioso inconveninete che si è registrato lo scorso anno legato al 730 precompilato.
Il problema se inserire o no questo dato nella CU 2016 nasce dal fatto che questo dato è molto difficile da reperire in alcuni casi, si pensi ad esempio ai lavoratori stagionali. Infatti il lavoratore fornisce solitamente il codice fiscale di coniuge e familiari solo se questi sono fiscalmente a carico.
La Fondazione Studi dei Consulenti del Lavoro a tal proposito ha pubblicato l’approfondimento del 3 marzo nel quale fa notare come questa richiesta non costituisca un obbligo per il datore di lavoro (in qualità di sostituto d’imposta) e ne spiega le motivazioni.
Il lavoratore, infatti, non è obbligato a comunicare i dati del coniuge o il proprio stato civile e, di conseguenza, non risulta possibile sanzionare il datore di lavoro che non indica tali dati nella Certificazione Unica del lavoratore. Soprattutto perché anche la Pubblica Amministrazione non rispetta questo presiunto “obbligo” e il sistema di controllo dell’Agenzia delle Entrate non prevede alcun errore bloccante in assenza del codice fiscale del coniuge non a carico.
CU 2016 senza obbligo di indicazione del codice fiscale del coniuge non a carico del lavoratore
Il 7 marzo prossimo scade il termine per la trasmissione della certificazione unica da parte dei sostituti di imposta, finalizzato alla predisposizione della dichiarazione 730 precompilata. Quest’anno, uno degli aspetti che ha generato maggiore difficoltà operativa per i consulenti del lavoro e per le aziende, è rappresentato dalla richiesta di compilazione del codice fiscale del coniuge del lavoratore anche se non fiscalmente a carico.
Un dato non semplice da reperire poiché, normalmente, i lavoratori comunicano al proprio datore di lavoro, in qualità di sostituto di imposta, solo il codice fiscale del coniuge a carico al fine di fruire delle detrazioni di imposta durante i periodi
di paga.L’art. 23, D.P.R. n.600/73 afferma che le detrazioni per familiari a carico sono riconosciute se il percipiente dichiara di avervi diritto indicando le condizioni di spettanza e il codice fiscale dei soggetti per i quali intende fruire delle relative detrazioni. Da quanto previsto dal citato art. 23 si evince l’assenza di obblighi per il sostituto d’imposta di inserire tali dati, in quanto è diritto del contribuente dichiarare o meno le informazioni al fine di fruire delle detrazioni per familiari a carico.
[…]
Approfondimento FS 03/03/2016 CERTIFICAZIONE UNICA (748,2 KiB, 26 download)